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《父辈的荣耀》晓晴远调香港,兴杰离开广深,男上司乘虚而入

2023-09-08 12:41:18 来源: 腾讯娱乐

第一批搬迁的工人因为不适应城市生活,选择回到了三道沟。这次搬迁工作又变得异常艰难。

有些人对于新的环境感到陌生和迷茫,有些人则因为生活压力而选择回到原来的地方,这些情况让搬迁工作陷入了困境。


(资料图片仅供参考)

故土难离,有些地方再破也是家,有些地方无论多么富丽彷徨都是陌生的地方,想让这些人顺利搬迁,一是要解决他们的物质生活问题,二需要照顾他们精神上的归属感。

凤勤决定回学校读书,马晓云前来探望,凤勤叮嘱马晓云不许去讨要山货钱。

兴杰跟晓晴一起回到广深,晓晴因上司对她别有用心而心生憋屈。林恒夫妇前往广深过年,兴杰独自回到林场陪伴顾长山一家。

吃年夜饭时,林恒撞见晓晴的上司送礼物给女儿,他劝女儿一定要认真考虑清楚,千万别做后悔的事。

如果一个人在日常中表现得非常慷慨,喜欢请客吃饭或者送人礼物,而且对待员工基本上是一视同仁的,那么他送给女下属一些价值不高的小礼物也可以视为正常行为。

如果这个人单独送给某一位特定的人高价值或非常花心思的礼物,那么这与职级无关,很有可能是他对这位女性有爱慕之情。在这种情况下,礼物的价值和对礼物的用心程度就成为了一种表达情感的方式。

一个普通的员工和公司的上司之间,如果存在职级的差异,那么送礼物就可能被视为一种表彰或者奖励。然而,如果两个人之间没有职级的差异,那么礼物的价值就成为了一个暗示。

在公司的上下级关系中,男女之间的关系常常是敏感的。因此,如果一个男人送给一个女人高价值或非常花心思的礼物,那么这可能会引起别人的猜测和疑虑。

如果礼物的价值不高,只是普通的伴手礼,那么这就可以被视为一种普通的同事之间的互动。

总之,礼物的价值和对礼物的用心程度是一种表达情感的方式。在公司的上下级关系中,男女之间的关系常常是敏感的。因此,送礼物的方式和礼物的价值会对公司的氛围和工作关系产生影响,需要特别注意。

晓晴一开始就知道上司的心思,她能收下礼物,其实这也算是一种认可或者默许,看来兴杰和晓晴即将爆发大的矛盾,一旦有人开始惦记上晓晴,那么这矛盾将产生不可逆的后果。

年后,兴杰留下为宋留喜祝寿,谁知流水席上,宋留喜突然晕厥。兴杰不放心爷爷,滞留林场,为此再度与晓晴闹得不愉快。

凤勤无意中听见兄嫂二人的争执,一番分析劝慰点醒了兴杰。

家里出现了蛇,顾长山动了搬迁的念头,可是又犹豫进城之后失去生活来源。

上司邀请晓晴一起远调香港,晓晴答应考虑。兴杰回到广深,特意上门接走了晓晴,并把回乡创业的决定告诉她。晓睛赌气说后悔结婚,但听完兴杰真诚地谈起理想又有所触动,当晚二人还是分房而睡。

兴杰临行前,晓晴赶到机场,表示想再给彼此一次机会

兴杰回到林场跟刘自强一起卖山货,通过传统渠道经营屡屡碰壁。兴杰曾经的学生易航来考察,三个人决定做特色电商。

晓晴远调香港,兴杰离开广深,男上司果真有了乘虚而入的机会,晓晴占据了选择未来生活的主动权,兴杰遵从的内心的想法,两个人渐行渐远。

晓晴在婚姻当中的选择是理性的,她会更多地考虑未来生活的规划,选择更有利的一面发展。

兴杰则是感性的,他需要照顾太多的情感,往往不顾自己的幸福,更喜欢成全他人。

总体来说,和感性的人生活会有赌的成分,对未来暂时会感觉到迷茫,但是一旦成功,就是一个大团圆的结局,和理性的人生活往往要牺牲一部分人或者物,虽然最终自身是幸福的结局,可最后一定会伤人心。

如何评价女下属收男上司礼物的行为?

你喜欢感性的人还是理性的人?

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